Amikor először állsz munkába…
szombat, október 22nd, 2011Gyakran tesszük fel életünk során azokat a bizonyos kérdéseket: ki is vagyok én, mit akarok elérni az életben, hogyan akarom megvalósítani álmaimat, mit vagyok hajlandó feláldozni céljaimért? Ezek és sok hasonló kérdőjel miatt hívtuk meg az Effemine berkeibe Pálfay Erzsébet karriertanácsadót. A téma elsősorban a munkába állás volt, de beszélgettünk minden olyan akadályról is, ami fiatal felnőttként elénk kerülhet, akár gyakornokként, akár friss alkalmazottként erősítjük egy-egy cég, vállalkozás vagy iroda csapatát.
Elmondhatom, hogy a beszélgetés nagyon meghittre és bensőségesre sikeredett, hiszen személyre szabottan is iránymutatást kaphattunk jövőnket illetően, amire – talán ez nem meglepetés- minden előzetes kalkuláció és elvárások ellenére sincs kifejezett recept. Talán nem én vagyok az egyetlen, akit egyik nap még űrhajósként, a másik nap már diplomataként ér a reggel. A bizonytalanság érzése más-más formában, de sokunkat érint; vajon mi is az a dolog, amiért megteremtődtünk, mi is az, amit egy életen át boldogan, ugyanazzal a kezdő lelkesedéssel hivatásunkként űzhetnénk? Mert a lényeg, hogy megtaláljuk azt az ajtót, amelyen belépve, majd álmaink útjára léphetünk.
Sok Effemine tag már rendelkezik valamilyen szakmai tapasztalattal, s ők a tréning során az ezekkel kapcsolatos negatív, illetve pozitív élményeikről is meséltek. Az Erzsébettel való beszélgetés rávilágított arra, hogy az „ahány ház, annyi szokás” mondás a munkahelyek esetében is teljesen megállja a helyét. Így például nem szabad elhamarkodottan elítélnünk egy –egy rosszabb tapasztalat után a ’multikat’ vagy különböző piaci tevékenységekkel foglalkozó irodákat, bankokat.
A beszélgetés témái között felmerült a work – life balance kényes kérdése is. Nagy dilemmát okoz ugyanis az ambiciózus nőknek, hogy hogyan is érjék el az áhított egyensúlyt a munka és a magánélet egymásnak feszülő világa között úgy, hogy egyiket se kelljen a másik oltárán feláldozni. Nos ez természetesen egyedül rajtunk, a mi hozzáállásunkon múlik, hogy a megfelelő harmóniát kialakítsuk a két szféra között. Ehhez tudni kell nemet mondani, ha kell akár továbbállni, tudni kell jól helyezkedni, törekedve a jó kapcsolatok kialakítására.
Úgy érzem a beszélgetés elérte célját, s a hallottak mentén elindulva a jövőben talán könnyebben teremthetünk majd kapcsolatokat, oldhatjuk az esetlegesen felbukkanó konfliktus helyzeteket és tudatosabban építhetjük karrierünket.
Kocsis Ágnes


